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garnet J.Clary.


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1.
Human resource management / 已借2次.
出版社: 清华大学出版社,   出版日期: 2010.
文献类型: 图书(纸本) , 索书号: F24/D475(11)
2.
出版社: 清华大学出版社,   出版日期: 2001.
文献类型: 图书(纸本) , 索书号: F240-43/D475(8)
3.
Principles of marketing / 已借4次.
出版社: 清华大学出版社,   出版日期: 2011.
文献类型: 图书(纸本) , 索书号: F713.51/K87(13)
4.
Principles of marketing / 已借5次.
出版社: 清华大学出版社,   出版日期: c2007.
文献类型: 图书(纸本) , 索书号: F713.51/K87(11)
5.
出版社: 清华大学出版社,   出版日期: c2005.
文献类型: 图书(纸本) , 索书号: F713.51/K87(10)
6.
出版社: 机械工业出版社,   出版日期: c2002.
文献类型: 图书(纸本) , 索书号: TP182/G435(3)
7.
出版社: 清华大学出版社,   出版日期: 2001.
文献类型: 图书(纸本) , 索书号: F713.50-43/K87(9)
8.
著者: Gary Yukl.
出版社: 清华大学出版社,   出版日期: 2001.
文献类型: 图书(纸本) , 索书号: C933-43/Y94(5)
9.
人力资源管理基础 已借10次.
著者: 德斯勒
出版社: 中国人民大学出版社   出版日期: 2014
文献类型: 图书(纸本) , 索书号: F243/157
10.
出版社: China Machine Press,   出版日期: 2013.
文献类型: 图书(纸本) , 索书号: F713.36/S358(10)